中國寶武科技創新大會提出，要全面組織實施好六大專項行動，以科技創新鑄就世界一流。不銹鋼被譽為“鋼中精品”，發展不銹鋼，離不開強有力的科技創新。太鋼集團不忘產業報國初心，牢記大國重器使命，深入貫徹落實寶武黨委書記、董事長胡望明對科技創新工作提出的新要求，咬定創新不動搖，聚焦創新不散光，戮力創新不松勁，深入實施創新驅動發展戰略，努力向產業鏈和價值鏈中高端攀升邁進。
科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)是一(yi)(yi)項(xiang)系(xi)統(tong)(tong)工(gong)程，頂層設計是關(guan)鍵。太(tai)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)集團深入(ru)貫(guan)徹落實(shi)習近平總書記考察調(diao)研寶(bao)武(wu)(wu)和(he)太(tai)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)集團重(zhong)要(yao)(yao)講話重(zhong)要(yao)(yao)指示精神，以不銹鋼(gang)(gang)(gang)(gang)產品和(he)技(ji)(ji)(ji)術(shu)為(wei)核(he)心，以全(quan)面(mian)提升太(tai)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)集團的(de)(de)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)能(neng)力(li)和(he)核(he)心競(jing)爭力(li)為(wei)主線，從產品研發、質量提升、工(gong)藝技(ji)(ji)(ji)術(shu)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)、基礎應用技(ji)(ji)(ji)術(shu)研究，以及(ji)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)體系(xi)能(neng)力(li)和(he)知識產權水(shui)平等方面(mian)，策劃編制了(le)(le)《科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)中長(chang)期（2023—2032年(nian)）規劃》，對未來10年(nian)的(de)(de)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)工(gong)作進(jin)行總體部署(shu)，明確太(tai)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)長(chang)遠發展方向，實(shi)現太(tai)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)集團“一(yi)(yi)總部多(duo)基地”科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)方向和(he)目標的(de)(de)統(tong)(tong)一(yi)(yi)集中，科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)管(guan)(guan)理(li)體系(xi)的(de)(de)統(tong)(tong)一(yi)(yi)構建，科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)管(guan)(guan)理(li)流(liu)程的(de)(de)系(xi)統(tong)(tong)化(hua)、標準(zhun)化(hua)、制度(du)化(hua)。與此同時，太(tai)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)集團根(gen)據寶(bao)武(wu)(wu)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)管(guan)(guan)理(li)思(si)路與架構，健全(quan)了(le)(le)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)管(guan)(guan)理(li)的(de)(de)組(zu)織(zhi)體系(xi)，成(cheng)立了(le)(le)以決策層、咨詢(xun)層、管(guan)(guan)理(li)層和(he)執(zhi)行層為(wei)主體的(de)(de)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)組(zu)織(zhi)架構，為(wei)進(jin)一(yi)(yi)步(bu)壓實(shi)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)責任，暢通科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)管(guan)(guan)理(li)及(ji)信(xin)息溝通渠道，為(wei)進(jin)一(yi)(yi)步(bu)凝聚全(quan)公司(si)科(ke)(ke)(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)合力(li)提供了(le)(le)堅實(shi)的(de)(de)組(zu)織(zhi)保(bao)證。
在強化(hua)(hua)系(xi)統布局的(de)(de)同時，太(tai)鋼(gang)集團還從(cong)體制(zhi)(zhi)機制(zhi)(zhi)建設入手，縱深推進科(ke)(ke)技(ji)(ji)創(chuang)新(xin)(xin)(xin)。堅守恒心(xin)，推動(dong)創(chuang)新(xin)(xin)(xin)文化(hua)(hua)深入人(ren)心(xin)。太(tai)鋼(gang)大(da)力優化(hua)(hua)創(chuang)新(xin)(xin)(xin)的(de)(de)軟環境，積極倡(chang)導“鼓勵(li)創(chuang)新(xin)(xin)(xin)、寬容失(shi)敗、反對(dui)守成”的(de)(de)理(li)念(nian)，形(xing)(xing)成“允許創(chuang)新(xin)(xin)(xin)有失(shi)誤、但不(bu)(bu)允許不(bu)(bu)創(chuang)新(xin)(xin)(xin)”的(de)(de)鮮(xian)明導向(xiang)，鼓勵(li)廣大(da)科(ke)(ke)研技(ji)(ji)術人(ren)員大(da)膽探索、勇(yong)于創(chuang)新(xin)(xin)(xin)，帶動(dong)公司全員堅決克服因(yin)循守舊、墨守成規的(de)(de)思想傾(qing)向(xiang)，放下思想包(bao)袱(fu)，勇(yong)于自我革命，勇(yong)于爭(zheng)先進位，打造國家(jia)不(bu)(bu)可(ke)或(huo)缺、無可(ke)替代的(de)(de)精品，不(bu)(bu)斷(duan)擴大(da)“三高(gao)(gao)”（高(gao)(gao)科(ke)(ke)技(ji)(ji)含量、高(gao)(gao)附加值(zhi)、高(gao)(gao)效益產(chan)品）產(chan)品占比，有效彌補地處內陸、物流成本相對(dui)較高(gao)(gao)的(de)(de)短板，鑄就獨特競(jing)爭(zheng)優勢，形(xing)(xing)成了(le)“聞新(xin)(xin)(xin)則喜、聞新(xin)(xin)(xin)則動(dong)、以新(xin)(xin)(xin)制(zhi)(zhi)勝”的(de)(de)濃厚創(chuang)新(xin)(xin)(xin)文化(hua)(hua)氛(fen)圍。
集(ji)中攻關，提(ti)(ti)升科(ke)技(ji)創(chuang)新支撐(cheng)能力。太(tai)鋼集(ji)團持(chi)續優化(hua)(hua)創(chuang)新體制機制，健全完善(shan)SBU（戰略(lve)業務(wu)單元）、LHY（龍虎鷹快速反應小隊(dui)）、PDT（產(chan)(chan)品開(kai)發團隊(dui)）產(chan)(chan)品開(kai)發團隊(dui)管理體系，建立“風險共擔(dan)、利(li)(li)益共享”的(de)風險抵押機制，提(ti)(ti)升太(tai)鋼產(chan)(chan)品集(ji)群市場競(jing)爭力和盈(ying)利(li)(li)能力；持(chi)續加強創(chuang)新平(ping)臺(tai)建設，推(tui)進(jin)先進(jin)不(bu)銹(xiu)鋼材料國家重(zhong)點實(shi)驗(yan)室(shi)重(zhong)組(zu)任務(wu)，進(jin)一步(bu)整(zheng)合寶武集(ji)團內不(bu)銹(xiu)鋼研發資源，提(ti)(ti)升不(bu)銹(xiu)鋼研發中心(xin)研發產(chan)(chan)出(chu)效率(lv)；持(chi)續提(ti)(ti)升創(chuang)新核(he)心(xin)指(zhi)標，全面推(tui)進(jin)關鍵(jian)技(ji)術專(zhuan)(zhuan)利(li)(li)布局，重(zhong)點引(yin)導形成引(yin)領行業技(ji)術進(jin)步(bu)、“卡脖子”及國產(chan)(chan)化(hua)(hua)替代等高價(jia)值專(zhuan)(zhuan)利(li)(li)，進(jin)一步(bu)提(ti)(ti)高專(zhuan)(zhuan)利(li)(li)“畝產(chan)(chan)”和發明專(zhuan)(zhuan)利(li)(li)比例；充分(fen)發揮數據的(de)創(chuang)新引(yin)擎(qing)作(zuo)用(yong)，持(chi)續推(tui)進(jin)智(zhi)能檢測(ce)(ce)，加強理化(hua)(hua)實(shi)驗(yan)室(shi)系統智(zhi)能化(hua)(hua)建設，實(shi)現從入廠原輔料、過程產(chan)(chan)品到出(chu)廠產(chan)(chan)品智(zhi)能化(hua)(hua)檢測(ce)(ce)全覆蓋。
勇挑(tiao)重(zhong)擔，打造不(bu)(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)原(yuan)創技(ji)(ji)術策(ce)源地(di)(di)(di)。太鋼(gang)(gang)集團按照“四個面(mian)向”，以(yi)創新(xin)(xin)領先(xian)引領驅動世界一流不(bu)(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)企(qi)業(ye)建設。一是(shi)面(mian)向科技(ji)(ji)前沿，瞄準國際不(bu)(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)領域發(fa)(fa)展(zhan)方向和前沿共性(xing)(xing)技(ji)(ji)術，積極打造不(bu)(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)原(yuan)創技(ji)(ji)術策(ce)源地(di)(di)(di)，加(jia)(jia)快(kuai)(kuai)搶(qiang)占不(bu)(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)技(ji)(ji)術制高點，確保科技(ji)(ji)創新(xin)(xin)能(neng)力保持(chi)行業(ye)領先(xian)地(di)(di)(di)位(wei)。二是(shi)面(mian)向經濟主戰場(chang)，推動重(zhong)點領域用(yong)鋼(gang)(gang)精品(pin)(pin)化迭代(dai)升(sheng)(sheng)級，提高市(shi)場(chang)占有率；深入(ru)發(fa)(fa)掘不(bu)(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)高強、耐(nai)蝕綠色(se)性(xing)(xing)能(neng)，大力開發(fa)(fa)超級、高性(xing)(xing)能(neng)系列產(chan)品(pin)(pin)，拓展(zhan)、開辟產(chan)品(pin)(pin)應用(yong)新(xin)(xin)領域，推動下游鋼(gang)(gang)鐵用(yong)材綠色(se)升(sheng)(sheng)級。三是(shi)面(mian)向國家重(zhong)大需求(qiu)，加(jia)(jia)強“卡(ka)脖子”、使命類材料關(guan)(guan)鍵核心(xin)技(ji)(ji)術攻關(guan)(guan)，為一批國家重(zhong)大工程供(gong)貨，以(yi)新(xin)(xin)供(gong)給創造新(xin)(xin)需求(qiu)。四是(shi)面(mian)向基地(di)(di)(di)和現(xian)(xian)場(chang)，加(jia)(jia)快(kuai)(kuai)推進關(guan)(guan)鍵制造技(ji)(ji)術、平(ping)臺型技(ji)(ji)術和綠色(se)低碳技(ji)(ji)術的(de)研發(fa)(fa)與(yu)應用(yong)，持(chi)續推進新(xin)(xin)穎性(xing)(xing)、創造性(xing)(xing)、實用(yong)性(xing)(xing)技(ji)(ji)術，支(zhi)撐(cheng)生產(chan)現(xian)(xian)場(chang)質量提升(sheng)(sheng)和降(jiang)本增(zeng)效，支(zhi)撐(cheng)基地(di)(di)(di)項(xiang)目(mu)快(kuai)(kuai)速達產(chan)達效和產(chan)品(pin)(pin)技(ji)(ji)術進步。
差異(yi)化(hua)競爭(zheng)，領(ling)跑細分(fen)賽道。太鋼(gang)(gang)(gang)(gang)集團(tuan)(tuan)持續(xu)推(tui)進差異(yi)化(hua)精(jing)(jing)品(pin)(pin)(pin)戰略，加快打(da)造太鋼(gang)(gang)(gang)(gang)不(bu)銹(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)、碳(tan)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)、特鋼(gang)(gang)(gang)(gang)三大精(jing)(jing)品(pin)(pin)(pin)集群(qun)，形成(cheng)“基(ji)礎產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)攤成(cheng)本、支撐(cheng)產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)拓效益、培育產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)贏未來”的產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)組合(he)(he)(he)。不(bu)銹(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)板塊(kuai)聚(ju)焦“全(quan)品(pin)(pin)(pin)種(zhong)(zhong)、全(quan)系列(lie)、全(quan)覆蓋”和“高端化(hua)、精(jing)(jing)品(pin)(pin)(pin)化(hua)、新領(ling)域(yu)”定位(wei)(wei)，全(quan)力滿足(zu)國家重大工程和國民經濟發展需求，加快引領(ling)高端裝備制造、綠(lv)色低(di)碳(tan)建筑、民生等相關領(ling)域(yu)消費升級；碳(tan)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)板塊(kuai)聚(ju)焦“高強(qiang)化(hua)、近(jin)地化(hua)”定位(wei)(wei)，持續(xu)推(tui)進品(pin)(pin)(pin)種(zhong)(zhong)高強(qiang)化(hua)和近(jin)地化(hua)銷售(shou)工作，全(quan)面提升碳(tan)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)競爭(zheng)力；特鋼(gang)(gang)(gang)(gang)板塊(kuai)聚(ju)焦“小品(pin)(pin)(pin)種(zhong)(zhong)、規(gui)(gui)模化(hua)”定位(wei)(wei)，加快推(tui)進優勢品(pin)(pin)(pin)種(zhong)(zhong)規(gui)(gui)模化(hua)，提高鐵鎳基(ji)、精(jing)(jing)密及(ji)耐蝕合(he)(he)(he)金市場(chang)占有率，鞏固提升特鋼(gang)(gang)(gang)(gang)新老優勢產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)市場(chang)領(ling)導地位(wei)(wei)。近(jin)期(qi)，太鋼(gang)(gang)(gang)(gang)不(bu)銹(xiu)與山西交科(ke)集團(tuan)(tuan)簽訂供貨合(he)(he)(he)同(tong)，生產(chan)(chan)的公(gong)路護欄用低(di)碳(tan)型不(bu)銹(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)在(zai)山西省內高速(su)公(gong)路項目實(shi)現(xian)首用。太鋼(gang)(gang)(gang)(gang)與中車深化(hua)產(chan)(chan)業鏈融(rong)合(he)(he)(he)，合(he)(he)(he)作研發的高強(qiang)耐蝕不(bu)銹(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)(gang)復合(he)(he)(he)材料TE4003C5?成(cheng)功實(shi)現(xian)首發，用于制造70噸級新型復合(he)(he)(he)材料運煤(mei)專用敞(chang)車。
人(ren)(ren)(ren)(ren)才是科(ke)(ke)技(ji)創(chuang)新(xin)的(de)(de)(de)核(he)心(xin)(xin)(xin)驅動力(li)(li)。太(tai)(tai)鋼(gang)(gang)始終堅持引才與育才并舉(ju)、用才與留(liu)才并重(zhong)(zhong)，厚植人(ren)(ren)(ren)(ren)才沃土，打造科(ke)(ke)技(ji)創(chuang)新(xin)的(de)(de)(de)動力(li)(li)引擎(qing)。太(tai)(tai)鋼(gang)(gang)集(ji)團(tuan)著力(li)(li)暢通人(ren)(ren)(ren)(ren)才成長通道，堅持科(ke)(ke)技(ji)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)“有(you)多大(da)能(neng)(neng)(neng)耐，就給多大(da)平(ping)臺”的(de)(de)(de)理(li)(li)念，推(tui)行(xing)以價值為(wei)導向的(de)(de)(de)重(zhong)(zhong)大(da)課題命題承(cheng)包制，讓科(ke)(ke)技(ji)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)自(zi)(zi)由組隊、自(zi)(zi)主選題、按貢獻(xian)參與分配(pei)，實行(xing)即時(shi)(shi)激(ji)勵、精準(zhun)激(ji)勵。在(zai)全(quan)集(ji)團(tuan)推(tui)行(xing)包括科(ke)(ke)技(ji)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)、能(neng)(neng)(neng)工(gong)(gong)巧(qiao)匠在(zai)內的(de)(de)(de)首席師制，堅持定(ding)期評審，動態調整，真正(zheng)讓人(ren)(ren)(ren)(ren)才既有(you)恒產又有(you)恒心(xin)(xin)(xin)，沉下心(xin)(xin)(xin)來(lai)搞(gao)課題，專心(xin)(xin)(xin)致志謀創(chuang)新(xin)。借鑒華為(wei)“內部人(ren)(ren)(ren)(ren)力(li)(li)資(zi)源池”管理(li)(li)模式，設(she)立創(chuang)業(ye)中心(xin)(xin)(xin)，提(ti)供(gong)人(ren)(ren)(ren)(ren)崗再匹(pi)配(pei)、再選擇的(de)(de)(de)機會，實現人(ren)(ren)(ren)(ren)力(li)(li)資(zi)源的(de)(de)(de)合理(li)(li)、有(you)效配(pei)置，打造企(qi)業(ye)“內部人(ren)(ren)(ren)(ren)才市場”，激(ji)活內部沉淀，做到人(ren)(ren)(ren)(ren)盡(jin)其才。同時(shi)(shi)，著力(li)(li)提(ti)升操(cao)作(zuo)(zuo)(zuo)崗位職(zhi)工(gong)(gong)技(ji)能(neng)(neng)(neng)。從2013年起(qi)，太(tai)(tai)鋼(gang)(gang)集(ji)團(tuan)對所有(you)操(cao)作(zuo)(zuo)(zuo)員(yuan)工(gong)(gong)開展(zhan)技(ji)能(neng)(neng)(neng)提(ti)升和優化(hua)配(pei)置，先后修訂(ding)了近3000個崗位的(de)(de)(de)專業(ye)技(ji)能(neng)(neng)(neng)標準(zhun)，開發(fa)測試題庫330萬(wan)道，對2萬(wan)余名(ming)操(cao)作(zuo)(zuo)(zuo)類職(zhi)工(gong)(gong)的(de)(de)(de)技(ji)能(neng)(neng)(neng)進行(xing)不定(ding)期的(de)(de)(de)測試診(zhen)斷分析，崗位職(zhi)工(gong)(gong)的(de)(de)(de)技(ji)能(neng)(neng)(neng)勝任率顯著提(ti)升。在(zai)歷次舉(ju)辦的(de)(de)(de)全(quan)國鋼(gang)(gang)鐵行(xing)業(ye)職(zhi)工(gong)(gong)技(ji)能(neng)(neng)(neng)大(da)賽中，太(tai)(tai)鋼(gang)(gang)始終保持前三名(ming)的(de)(de)(de)優異成績。
